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| 强化农村妇女组织建设 打造基层妇儿工作堡垒 |
| 时间：2017-09-14 15:09:57 来源： |
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今年是全市妇联系统深入推进改革的关键一年。村（社区）妇联组织作为妇联工作最基层的一环，人少资源少一直是妇联工作的“瓶颈”。 妇联组织要更好地服务群众，首先就要壮大基层组织“神经末梢”，解决妇联组织“头重脚轻”的问题。
一是基层基础牢固化。截止２０１７年８月，全市５８１１个村（社区）全部完成了妇代会改建妇联工作任务（以下简称“会改联”），实现了改建率达１００％、村（居）委班子中１００％有女性、村（社区）妇联主席１００％进村（居）“两委”的工作目标，完全改变了“上面千条线，下面一根针”的现状，基本形成了“上面千条线，下面一张网”的全覆盖基层妇联组织网络体系。
二是干部队伍多元化。通过“会改联”，全市选举产生村（社区）妇联主席５７３２人，兼职副主席２５８０人，执委７８２９人，积极吸纳辖区内女性增收致富带头人、文明新风带头人、公益事业热心人、女大学生村官、“两新组织”女性负责人等广泛参与妇联工作，彻底改变了妇联组织“倒金字塔”型组织结构弊端，基层妇联干部队伍得到强有力的巩固壮大。
三是工作理念开放化。“会改联”后，村（社区）妇联积极探索在农业产业链、专业协会中建立妇联组织４５个，探索试点在全市农村留守妇女较少的２——３个村建立联合妇联，在１３３个乡镇试点区域化改革建设，形成以妇联为核心、各类女性社会组织为依托的枢纽型妇联组织网络，为基层妇联组织的工作开辟新窗口。
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